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北京鼎辉融金投资管理有限公司猎头团队

2019-07-05 14:48 - 织梦58 - 查看:
猎头对于今天的人们来说已然不是陌生的词汇,尤其是前些天《猎场》的播出让更多的人对猎头行业有所了解。 猎头行业的出现源于企业对尖端人才的需求,然而这类人才毕竟是少数。

  猎头对于今天的人们来说已然不是陌生的词汇,尤其是前些天《猎场》的播出让更多的人对猎头行业有所了解。

  猎头行业的出现源于企业对尖端人才的需求,然而这类人才毕竟是少数。企业内部虽然也有从事招聘的HR,然而高端人才的招聘同HR招聘是不同的。他们不是传统意义上的求职者,他们不会通过网上投简历的方式到公司参加面试,他们不缺工作,而是工作找他们。这种情况下一方面HR并不擅长这种类型的招聘,另一方面HR还需要做别的事情。为了满足企业对高端人才的需求,猎头行业运营而生。

  猎头行业自出现以来,得到了广大企业的推崇,然而有一点却让需要用到猎头的企业很不满意,那就是高额的服务费用。冷光美白牙齿多少钱于是不少企业开始萌生这样的念头,那就是在企业内部成立猎头团队,那么这种想法的可行性又是怎么样的呢?

  经过调查发现,企业内部成立猎头团队效果并没有想象中那么好,造成这种情况的主要是以下几个原因:

  1.力量的对比

  企业内部的猎头团队同专门的猎头公司环境是不一样的,哪怕按照猎头公司布置上一样的办公环境,还是有很大的不同。猎头公司的猎头致力于把人才推荐好,完成人才推荐是整个猎头公司的使命。而企业内部的猎头团队则不同,内部团队要屈从于整个公司的发展战略规划。企业内部的猎头团队说白了就是一个部门,一个部门的力量同一家专业猎头公司的力量是完全不对称的。

  2.待遇的变化

  猎头公司的猎头其利润点在于没完成一个单子拿到的提成,完成的单子越多,拿到的提成也就越多。职场能力培训但企业内部的猎头是不一样的,企业之所以内部成立猎头团队就是为了缩减成本,不可能为内部猎头提供外部猎头公司那么高的待遇。待遇下降,工作的热情自然也就下降。关于这点可以参考被招安的宋江还有西天取经的孙悟空,宋江在被招安之前把宋朝官军打的节节败退,招安之后战斗力大大降低;猴子在大闹天宫的时候英勇无敌,跟了唐僧之后动不动就搬救兵。这就是传说中的“体制效应”。

  3.需求的变化

  企业内部成立猎头团队的目的是为了获取人才库,以较低的成本找到人才,而猎头从事这个行业的目的是为了通过个人努力赚到大钱。58投融资但猎头成为一家公司内部猎头团队成员的时候,其薪水可能会固话,即便有涨幅也不会太大,这就造成猎头工作的积极性大大下降。另外企业团队内部的猎头同外部猎头是很不一样的,哪怕从事同猎头相同的工作其本质上同HR已经没有太大的差别。想要企业内部猎头同外面猎头公司达到同样的水平,企业是需要付出很大代价的,而企业成立内部猎头团队的目的是为了节约成本,然而无论从培养还是到人才推荐的完成,其代价远高于使用外部的猎头。

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